本网讯（记者 李晓峰）为提升员工操作技能和综合素质，推进员工素质工程建设，一汽富晟大众物流公司 2015年度岗位技能竞赛全面开赛。10月10日，首先开展仓储提货、出库验收集成包装两个项目的技能竞赛。共有90余名员工参加了此次竞赛，适岗员工参与率100%。
此次竞赛首次由上下工序联合进行。比赛首先由仓储提货开始，随着裁判员一声清脆的哨响，参赛员工驾驶叉车驶向比赛区域。共有39名员工在104区、105区A层、B层共提19个品种、700余件备件。接下来是出库验收集成包装竞赛，该项目是将仓储竞赛提出的备件，按照R3订单集成包装、验收过程。参赛员工以娴熟的技能、良好的心态认真投入比赛，在竞赛中得到锻炼，在竞赛中得到提高。
经过激烈的角逐，5名员工脱颖而出，王健获得了仓储提货技能竞赛的第一名，杜斌，郭杨等4人组成的验收十组获得了出库验收集成包装项目技能竞赛的一等奖。此次竞赛得到了公司领导的高度重视，陈勇总经理、刘春书记亲临现场并为获奖员工颁奖。刘春书记同时提出要求，通过职工岗位技能大赛这个平台，建立健全职工培训和技能比武的常态机制，培养一支高素质的一线员工队伍，为实现公司发展战略提供人才保证。
通过技能竟赛，充分展示了物流员工良好的业务技能和高素质的职业风采，激发了员工的工作热情，培养一岗多能员工，营造立足岗位、比学赶超的良好氛围。参赛员工纷纷表示，在今后的工作中，更好的提升劳动技能，严把质量关，全面完成2015年各项工作目标。
